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W66利来国际集团纪委组织新任领导干部任前廉政谈话

2020-03-31

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3月30日,集团公司纪委组织召开新任领导干部任前集体廉政谈话会议。集团公司党委委员、纪委书记、省监委驻集团公司监察专员陶世勇出席会议并讲话。

陶世勇在谈话中指出,任职谈话和廉政谈话是选拔任用干部过程中的一个重要环节和程序,也是对新任领导干部的一次思想教育,体现了组织对新任职干部健康成长的重视和关心。当前,集团公司处于快速发展阶段,作为领导干部要深刻认识自己肩负的重要职责和使命,加快转变角色,提高履职水平,自觉服从服务于发展大局。

陶世勇要求,一是要提高政治站位,强化大局意识。作为领导干部,要树立政治意识,坚决维护党中央的权威。在任何情况下都必须在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,其次是要有大局意识,从大局出发,以大局为重,顾大局、识大体,做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局。二是要严格自我要求,强化纪律意识。党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律、工作纪律是每一个领导干部身上的“紧箍咒”,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里。领导干部要时刻绷紧“正人先正己”这根弦,按规则、按制度行使权力,要带头严以律己、严以修身、严以用权,筑牢思想防线。三是要坚持艰苦创业,强化勤俭意识。“成由勤俭破由奢”,领导干部是一面旗帜,只有自己率先垂范,树立起务实节约的习惯与作风,从小处着眼、从小处着力,抓细抓小,持之以恒,带头严格遵守厉行节约的各项规定,才能在公司营造厉行勤俭节约、反对铺张浪费的良好风气,才能得到广大职工的支持和拥护。四是要注重工作方法,强化团队意识。坚持团结协作、增强整体合力是班子成效的重要保障。要心往一处想,劲往一处使,心相聚,力相合,班子成员同心同德。要增强团队意识、责任意识,共同研究解决问题的措施和办法,形成优势互补的领导班子。

集团公司党委组织部、纪检监察室主要负责人参加会议。(庞智予)


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